Wchodzę do sali, mijając ludzi, każdemu patrzę prosto w oczy i lekkim skinieniem głowy witam się z każdym po kolei. Na twarzach widzę oczekiwanie z nutką strachu, trzymam ich chwilę w niepewności, obserwując niepewne twarze. „Czemu tak patrzycie? Jestem aż tak brzydki?”, na twarzach pojawiły się uśmiechy…

Wpis jest kontynuuacją tematu statusu społecznego.
http://www.podrywaj.org/blog/dyn...

Królewski status

Czy status można zdobyć tylko za pomocą odpowiednich zachowań?
Stanowisko w pewnym (choć wcale nie dużym) stopniu zapewnia nam status. Szefowi, nauczycielowi czy celebrycie automatycznie przypisuje się wyższy status.
Król nie musi się starać, aby zwiększyć swój status, po prostu go ma.
Ale...
Zachowanie zawsze jest ważniejsze niż stanowisko. Jest to często pokazane w filmach, gdy główny bohater jest bardziej „alfa” w towarzystwie króla, przez co zyskuje sobie sympatię całego towarzystwa, oprócz oczywiście samego króla, który najczęściej w tym przypadku okazuje złość (tym samym obniżając swój status).
Niestety, wiele ludzi z automatu poddaje się statusowi osoby o wyższej hierarchii, zupełnie rezygnując z walki o pozycję, tym samym skazując się na pozycje niższą. Ale jak mam walczyć z szefem??

To nie gra, to już wojna

„Gra o status to zawsze gra na szali. Gdy Ty, pniesz się w górę, ktoś inny musi upadać.”

Co zrobić w momencie, gdy ktoś świadomie lub nie obniża nasz status?
Walcz! Oczywiście, nie całkiem dosłownie. Niestety, jako prezent po przodkach, dostaliśmy naturalną tendencję do zaznaczania swojego statusu siłą. Kiedyś, było to normalne. Ludzie walczyli o wyższy status chociażby w postaci pojedynków rycerskich. Te czasy już odeszły, a obecnie używanie siły pokazuje tylko nasz słaby charakter, jednocześnie obniżając status. Jak zatem walczyć?

Sztuka wojny
W zależności od sytuacji, warto użyć różnych strategii grania statusem.

• Jeśli jesteśmy nowi w grupie lub w aktualnej mamy niski status
Tutaj liczy się siła! Tak siła, ale nie ta fizyczna. Gdy jesteśmy nowi jest łatwiej, wystarczy zrobić dobre i mocne pierwsze wrażenie, pokazać cechy pewnego siebie gościa, wykorzystywać zachowania podwyższające status oraz zachowania obniżające status innej osoby w stosunku do osoby o najwyższym w grupie statusie. Gdy chcemy to zrobić, to w dawnej grupie, inni jej członkowie mogą rzucać nam kłody pod nogi obniżając nasz status („Ty mały, się nie wychylaj;)”), dlatego, że są już przyzwyczajeni do tego, że nasz status jest niski. Niestety, nie ma drogi na skróty, trzeba albo stoczyć ciężką batalię albo zmienić grupę.

• Jeśli jesteśmy w grupie, w której mamy wysoki status (np. dzięki stanowisku)
W tym przypadku, liczy się utrzymanie pozycji oraz wzbudzenie sympatii. W jaki sposób to zrobimy? Poprzez zwiększanie statusu! Tak, ale nie swojego. Gdy zwiększamy status innych np. przez grzeczność, komplement, pochwałę, automatycznie zwiększamy swój status. UWAGA, działa to tylko w przypadku, gdy mamy wyższy status od danej osoby. W przeciwnym razie, skutek jest zupełnie odwrotny, obniżamy swój status. Stąd też tak mała skuteczność prawienia komplementów kobietom na początku znajomości.

Tajemnica sukcesu polityków
Powyższa taktyka, najczęściej jest stosowana przez polityków. Polityk, osoba o wysokim statusie często jest nadzwyczaj miła dla innych, grzeczna, pomaga. W telewizji, możemy zobaczyć jak dany polityk odwiedza miasta, spotyka się z ludźmi, wita się z nimi. Prezentuje wszystkie zachowania, które teoretycznie nie są ani alfa, ani nie podnoszą statusu. Dlaczego więc tak robią? Politycy mają domniemanie wyższy status niż reszta i zgodnie z tą strategią podwyższając status innych, jeszcze bardziej podwyższają swój, pozując na skromnych i sympatycznych.

W tym przypadku można również zażartować z siebie samego ( wzbudzenie sympatii i obniżenie statusu), a później z naszej grupy (wyrównanie statusów).

• Jeśli jesteśmy atakowani w grupie, w której mamy wysoki status
Forma ataku może być zarówno w postaci słownej jak i w postaci zachowania (np. poklepywanie po plecach). W tym przypadku mamy już ustalony status, więc grupa będzie nam bardziej przychylna. Wystarczy więc okazać brak reakcji na takie zachowanie(co jest zachowaniem podwyższającym status „nawet nie zwracam na Ciebie uwagi”), można też pokusić się o wymowne spojrzenie, mówiące „patrz do kogo mówisz”. Inna możliwością jest zażartowanie z siebie samego, ale wtedy warto bezpośrednio po albo podnieść swój status, albo obniżyć status całej grupy (żart z całej grupy). Ostatecznie można też pochwalić żart, poklepując kogoś po plecach, co obniży jego wartość.

• Jeśli jesteśmy atakowani w grupie, w której mamy niski status
Często może się zdarzyć, że taka grupa będzie traktowała nas jako kozła ofiarnego. W tym przypadku nie możemy sobie pozwolić na brak reakcji, ponieważ pokaże on naszą bezradność i akceptację rzeczywistości. Tak naprawdę nie ma dobrej reakcji, wszystko zależy od tego jak bardzo niski jest nasz status. To, co możemy zrobić, to jak najszybsze odbudowanie naszego statusu lub zmiana grupy. Gdy nasz status nie jest zbyt niski, możemy powiedzieć atakującemu wprost, że nie podoba nam się jego zachowanie, lecz to, może wzbudzić konflikt i tu liczyć się będzie siła naszego charakteru.

Dobry wing na wagę złota

Prawdziwych przyjaciół poznaje się... po tym, co mówią o nas w towarzystwie.

Mój kolega Robert, zawsze lubił demonstracyjnie poklepać mnie po plecach, zażartować na mój temat, wyzwać „w żartach”. Mój kolega Robert, już nie jest moim kolegą.

To, co mówią o nas nasi bliscy, to jedna z najważniejszych rzeczy przy nawiązywaniu nowych kontaktów. Możemy podarować komuś piękny prezent lub totalnie zepsuć status. Niestety, często nasi znajomi świadomie lub nie, wybierają tą druga możliwość. Jak sobie z tym radzić?

Gdy nasz znajomy nagminnie obniża nasz status, najlepszym działaniem jest powiedzenie mu na osobności, że się nam to nie podoba i nie chcemy żeby tak robił. W większości przypadków, osoba ta, robiła to nieświadomie i gdy pokażemy jej, że nam to przeszkadza, przestanie się tak zachowywać. W wypadkach ekstremalnych, jedynym wyjściem jest po prostu urwanie znajomości z tą osobą.

Nie ma natomiast nic lepszego, niż dobry przyjaciel, który potrafi zbudować naszą wartość. Gdy masz kogoś tak zaufanego, możecie wzajemnie podnosić sobie status. Przykładowo, Ty poznajesz go z grupą Twoich znajomych, wspominając o paru jego zaletach, po czym on, odpłaci Ci kilkoma komplementami. W ten prosty sposób, w grupie wzrasta wartość was obu. Pomyśl o tym, gdy następnym razem będziesz wybierał winga na wspólne wyjście.

Złoty dzienniczek

Zachowania podwyższające mój status:
-podejmowanie decyzji
-minimalna reakcja na zachowania/słowa innych – gdy nie reagujemy na czyjeś zachowanie, wysyłamy prosty komunikat - „Jesteś tak mało ważny, że nie zwracam na Ciebie uwagi”
-mówienie wprost
-swobodne zachowanie
-patrzenie ludziom w oczy
-wyprostowana sylwetka, otwarta pozycja ciała
-pewne i lekkie poruszanie się
-branie odpowiedzialności
-patrzenie na ludzi z góry
Są to zachowania pokazujące naszą pewność siebie, brak potrzeby akceptacji, cechy typowego samca alfa.

Zachowania obniżające mój status:
-ustępowanie, pytanie o pozwolenie, rady
-żywa reakcja na zachowania i słowa innych
-chwalenie się i popisywanie
-ustępowanie miejsca
-przepraszanie za wszystko
-unikanie kontaktu wzrokowego
-unikanie odpowiedzialności
-upewnianie się co do własnego zdania, poszukiwanie akceptacji
Te zachowania dokładnie przeciwnie, pokazują nasz brak pewności siebie, potrzebę akceptacji.

Zachowania obniżające status drugiej osoby:
-wytykanie błędów
-przerywanie
-pozwalanie – gdy pozwalasz komuś na coś, nawet w żartach, stawiasz siebie w pozycji wyższej, kogoś, kto może zezwalać na zrobienie czegokolwiek
-ocenianie - gdy kogoś oceniasz, niezależnie czy pozytywnie, czy negatywnie, stawiasz się w pozycji wyższej, kogoś, kto może oceniać innych
-sarkastyczna pochwała
-negacja czyjegoś zdania
-wydawanie poleceń
-całkowite ignorowanie drugiej osoby
-zmuszanie kogoś do czekania – gdy się spóźniasz, pokazujesz, że Twój czas jest znacznie cenniejszy niż czas drugiej osoby
-zmuszenie do zmiany zdania, przyznania się do błędu – zarówno na drodze racjonalnego udowodnienia lub z racji stanowiska („dostosuj się, albo źle skończysz”)

Zachowania podwyższające status drugiej osoby:
-pytanie o zgodę
-przyznawanie racji
-pytanie o opinię
-nadmierna grzeczność
-dziękowanie
-wyrażanie podziwu
-uważne słuchanie
A Ty, drogi czytelniku, co jeszcze dodałbyś do tego dzienniczka? Podziel się tym w komentarzach.